No.999 最初、彼らは君を無視してくる

いつもご愛読いただきましてありがとうございます。

従業員満足度世界一の組織づくりに挑戦中の
私（すみかま）が日々学んでいることの中から、
心に響いた言葉だけを厳選してお届けいたします。

▼▽それでは、本日の語録をどうぞ▽▼

TTP元: マハトマ・ガンジー

■本日のTTP語録所感（すみかまの感想）

たしかにたしかに。


私も、というか弊社は

部分的には、
この今日の語録をワンサイクルすべて経験しました。


最初は本当に無視されました。

会社を設立した当初、
まっさら名刺を、真新しい名刺入れにいれ、
意気揚々と、いろんな場所を訪問しましたが、
ほとんど門前払い。



それでも、コツコツ
一歩ずつやるべきことを積み重ねた結果、
いろんなことが自力でできるようになり、
ポツポツと評価が集まるようになってきたところで、

笑われる（笑）



そして、創業以来ずっと追う立場だったのが、
いつしか先行し、追われる立場へ。

挑むより、挑まれることの方が大変だということを知る。



勝たなければ企業は継続できない。

完全に勝つこともたくさん経験しました。




というサイクル。

あくまでも部分的ではありますが。




しかし、マクロ的には、

弊社も私も、まだまだ「無視されている」という段階。


さぁ、次は笑われることにも負けずにがんばるかな。

■本日の、クレドにまつわるエトセトラ

・クレド(Credo)で企業は変われるのか？
・マイクレドで個人に何が起きるのか？


“クレド”＆“マイクレド”と共に生きる私すみかまが、

　　　毎日クレディなひとことをお伝えするコーナー。


　▼　「　マイクレドをつくりました！　」

　　　そうご報告くださる方が、いらっしゃって、
　　　本当にうれしく感じている今日この頃。

　　　ですが、マイクレドはつくってからがスタートです。

　　　マイクレドは自分軸ですから、
　　　毎日毎日、確認して、行動に変換していくことが大事です。


　　　そうすると、

　　　日々楽しいことにアンテナが立つんです。


　　　ぜひ、それを楽しんでくださいね。　　

■編集後記

最近、たくさんの方からご感想や激励をいただきます。

ふと、このメルマガが1000号に近づいていることに、
読者の方からのメッセージで気づかされました。

おめでとうございます！って言われると、
嬉しいですが、お恥ずかしい。。


さらに、

「毎日勇気づけられてます」　とか

「楽しく拝読させていただいています」　とか

「元気をいただきありがとうございます」　とか

そういったメッセージをいただくことに、恐縮しきり。


そして、驚くことに、
主婦の方や学生さんにまで、お読みいただいているようで、

「専業主婦にも響くメルマガで楽しませていただいています」

とか、、、、


いやいや、なにをそんな、恐れ入ります。。。



なぜって、このメルマガは、
小さな会社の経営者に向かって、
従業員満足度の高い組織をつくるために、経営者はこうあるべき！
というような厳しく、襟を正すような内容をお届けしているもの。

そう、これは、私自身を戒め、より良い経営者になるために
むしろ自分に向かって厳しく書いているような側面もあるメルマガ。


どちらかというと、耳が痛いと感じることはあっても
元気づけられる内容とは程遠いのではないかと感じていたので、
予想外のご感想を、予想外の読者層からいただき、
メルマガ1000号を目前に、じつは戸惑いを隠せない私（すみかま）です。。



これから先も、私の命のある限り続くこのメルマガですが、

これからも変わることなく、
強く、正しく、美しく、そしてなにより厳しく、
批判を恐れず、頑張る経営者にとって耳の痛い言葉を
どんどんお届けしてまいりたいと考えております。


そう、厳しい言葉で戒め続けなければ、
今の立場に安住し、努力を怠ってしまいそうなので（苦笑）








発行責任者：　炭竃　拓也