No.367 能力を高めなくてもできるような仕事は・・・

従業員満足度調査メルマガ「本日のTTP語録」

No.367 能力を高めなくてもできるような仕事は・・・

いつもご愛読いただきましてありがとうございます。

従業員満足度世界一の組織づくりに挑戦中の
私(すみかま)が日々学んでいることの中から、
心に響いた言葉だけを厳選してお届けいたします。


▼▽それでは、本日の語録をどうぞ▽▼


能力を高めなくてもできるような仕事は、
それ以上いくら行っても能力は高まらない。


■本日のTTP語録所感(すみかまの感想)

  • シンプルな仕事
  • むずかしい仕事
  • プレッシャーのある仕事
  • 体を酷使する仕事
  • 脳を酷使する仕事
  • 前例のない仕事
  • 楽しい仕事
  • ワクワクする仕事
  • 称賛される仕事
  • 人々に夢を与える仕事
  • 感謝される仕事

いきなりいろんな仕事を羅列しましたが、
これは、弊社(国美コマース)で行っている
仕事の一部です。


どの仕事が、能力を高めなければできない仕事かどうか、
ということではなく、

どの仕事でも、それをやる人のステージと仕事の
レベルによって、能力を高めなくてもできることもあれば
能力を高めなければできないこともあります。


意識の高い方ほど、どんなにシンプルな仕事でも
自分の能力以上の仕事内容にしてしまいますが、

そうでない人は、前例のないむずかしい仕事でも
自分のできる範囲内でしか取り組もうとしません。



【能力を高めなくてもできるような仕事は、
それ以上いくら行っても能力は高まらない】

という、本日の語録を聞いた時に、
比較的ありがちな勘違いは、

「あ~、オレの能力が高まらないのは、
 今の仕事がいけないんだなぁ、きっと・・・。

 能力を高めなければできないような
 仕事があれば、もっと頑張るんだけどなぁ~」

と、こんな風に考えてしまうことです。


  • 今の仕事が自分に合わないとか、
  • このまま続けても成長できる気がしないとか、
そんなこと考えているのだとしたら、
どんな仕事をしても、まぁ五十歩百歩です。




さてさて、ここまでの話を聞いて、


「そうなんだよなぁ~、
 うちの従業員にも聞かせてやりたいよ!」

と思った方、要注意です(笑)


真の経営者を目指すみなさん、

まず、耳の痛い言葉が、自分の中に入ってきたら
その言葉を、自社の従業員さんにあてはめることは
やめましょう。

まずはその言葉を、自分自身にあてはめてください。



これ、中小企業の創業社長にありがちです(要注意)

・今の仕事は本来自分がやるべき仕事ではない、

 とか

・みんなが成長しないから、
    自分はレベルの高い仕事ができないのだ、

 とか


これらの言い分は、

与えられた仕事に不満をもって自分を高めようとしない
新入社員と、レベル的には何ら変わりありません!!



能力を高めなくてもできる仕事をしてしまっていないか、
常にチェックが必要ですよ。

特に中小企業の経営者さんの場合。。。。


従業員さんたちは、心の中で感じたことを
なかなか指摘してくれませんからね!!



◆このメルマガは、
【TTP語録】+【すみかまの所感】
 で構成されています。


日本中の会社が、ES(従業員満足度)を
重視した経営を本気で行うようになるまで、
毎日かかさずにお届けいたしてまいります。

今後ともどうぞよろしくお願いいたします。
■TTP語録とは?

TTPとは「徹底的にパクる(Tettei Tekini Pakuru)」の略で

トリンプという会社で使われている造語です。
良いことはどんどんマネしてしまおう、という文化が
この会社にはあるといいます。

その、トリンプという会社の良い文化を
「TTP」してできたのが、
この、すみかまたくや「本日のTTP語録」です。

つまり、TTP語録とは、
オリジナル語録ではございませんが、
私(すみかま)が、「従業員満足度」という
フィルターを通してお届けする語録が、
みなさんにとって、何かの気づきのきっかけと
なりましたら幸いです。

発行責任者: 炭竃 拓也

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