No.283 マイナスの気持ちが蔓延（まんえん）すれば・・・

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いつもご愛読いただきましてありがとうございます。

従業員満足度世界一の組織づくりに挑戦中の
私（すみかま）が日々学んでいることの中から、
心に響いた言葉だけを厳選してお届けいたします。

▼▽それでは、今回の語録をどうぞ▽▼

マイナスの気持ちが蔓延（まんえん）すれば、
どんな経営手法を導入しても企業は強くなれない。

■今回のTTP語録所感（すみかまの感想）

働く人たちから、
不満の声がたくさん上がっているのに、

働く人たちが、
疲れきっていて笑顔がなくなっているのに、

そんなことは気にもせず、
経営者はせっせと勉強した気になって
流行（はやり）の経営手法を取り入れたり、
有名な経営コンサルタントを雇ったり、、、

そんなことして満足している
企業経営者は日本中にゴロゴロしています。

あなたの会社はいかがですか？

マイナスの気持ち、蔓延していませんか？

経営者として
常に勉強することは大事なことですが、

学んだことで頭でっかちになって
知識を振りかざしてはいけません。

従業員さんの心の離れたところで、
どんなに優れた経営手法を取り入れても
企業は絶対に強くなれませんから。

◆このメルマガは、
【TTP語録】+【すみかまの所感】
　で構成されています。

日本中の会社が、ES（従業員満足度）を
重視した経営を本気で行うようになるまで、
毎日かかさずにお届けいたしてまいります。

今後ともどうぞよろしくお願いいたします。

■TTP語録とは？

TTPとは「徹底的にパクる(Tettei Tekini Pakuru)」の略で

トリンプという会社で使われている造語です。
良いことはどんどんマネしてしまおう、という文化が
この会社にはあるといいます。

その、トリンプという会社の良い文化を
「TTP」してできたのが、
この、すみかまたくや「本日のTTP語録」です。

つまり、TTP語録とは、
オリジナル語録ではございませんが、
私（すみかま）が、「従業員満足度」という
フィルターを通してお届けする語録が、
みなさまにとって、何かの気づきのきっかけと
なりましたら幸いです。

発行責任者：　炭竃　拓也