No.77 症状ではなく、原因・・・

従業員満足度調査メルマガ「本日のTTP語録」

No.77 症状ではなく、原因・・・

みなさま、
いつもご愛読いただきましてありがとうございます。


従業員満足度世界一の組織づくりに挑戦中の
私(すみかま)が日々学んでいることの中から、
心に響いた言葉だけを厳選してお届けいたします。


▼▽それでは、今回の語録をどうぞ▽▼


症状ではなく、原因に対処せよ。


■今回のTTP語録所感


これ、聞けば当たり前のことなんですが、
意識していないと、ついつい原因を追求せずに
症状だけに対処してしまいがちです。
(私だけかもしれませんが、、、汗)


すべての症状には原因があります。

すこし言い換えると、
すべての結果にはプロセスがあります。

結果(症状)にこだわることも大切ですが、
それ以上にプロセス(原因)に焦点をあてて
モノゴトを見聞きしていきたいと思います。


「良い結果は、繰り返し得られるように」
「そして悪い結果は、二度と繰り返さないように」
プロセスにこだわればこそ、これができますね。



このメルマガは、
日本中の会社が、従業員満足度を重視した経営を
本気で行うようになるまで、
毎日かかさずにお届けいたします。

今後ともどうぞよろしくお願いいたします。
■TTP語録とは?

TTPとは「徹底的にパクる(Tettei Tekini Pakuru)」の略で

トリンプという会社で使われている造語です。
良いことはどんどんマネしてしまおう、という文化が
この会社にはあるといいます。

その、
トリンプという会社の良い文化を「TTP」してできたのが、
この、すみかまたくや「本日のTTP語録」です。

そういった意味で、オリジナル語録ではございませんが、
私(すみかま)が、「従業員満足度」という
フィルターを通してお届けする語録が、
日本中の企業の従業員満足度を底上げする
ほんの些細なきっかけになれば幸いです。

すみかまたくや

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2009年01月14日 | トラックバックURL

カテゴリ: ビジネスパーソン

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