No.61 行動計画なくしては、すべてが・・・

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みなさま、
いつもご愛読いただきましてありがとうございます。

従業員満足度世界一の組織づくりに挑戦中の
私（すみかま）が日々学んでいることの中から、
心に響いた言葉だけを厳選してお届けいたします。

▼▽それでは、今回の語録をどうぞ▽▼

行動計画なくしては、
すべてが成り行き任せにとなる。

途中で行動計画をチェックすることなくしては、
成り行きの中で意味あるものとないものを
見分けることすらできなくなる。

■今回のTTP語録所感

昨晩配信させていただいた語録の続きです。

計画して行動したら、次に必要なのはチェック。
そして次に「改善」

いわゆる、PDCAってやつですね。

これらは、できる人にとっては当然のように
そして、無意識に行っていることですよね。

それを、意識して行わなければできない私は
まだまだ知識も経験も不足しているってこと。

さて、今日も事務所についたら
まず計画からはじめます！！

このメルマガは、
日本中の会社が、従業員満足度を重視した経営を
本気で行うようになるまで、
毎日かかさずにお届けいたします。

今後ともどうぞよろしくお願いいたします。

■TTP語録とは？

TTPとは「徹底的にパクる(Tettei Tekini Pakuru)」の略で

トリンプという会社で使われている造語です。
良いことはどんどんマネしてしまおう、という文化が
この会社にはあるといいます。

その、
トリンプという会社の良い文化を「TTP」してできたのが、
この、すみかまたくや「本日のTTP語録」です。

そういった意味で、オリジナル語録ではございませんが、
私（すみかま）が、「従業員満足度」という
フィルターを通してお届けする語録が、
日本中の企業の従業員満足度を底上げする
ほんの些細なきっかけになれば幸いです。

すみかまたくや

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2009年01月09日 | トラックバックURL

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